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第一講： 不要“吸引”人才
泛太平洋管理研究中心董事長(zhǎng)劉持金談人才戰(zhàn)略：在該崗位上,，你是否需要行業(yè)中最優(yōu)秀的人才？如何找到最適合你要求的人才,？...
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吸引和留住人才的能力最佳的公司
排序公司名稱(chēng)1摩托羅拉（天津）電子有限公司2青島海爾空調(diào)電子有限公司3上海大眾汽車(chē)有限公司4廣州寶潔有限公司5上海通用汽車(chē)有限公司6深圳華為信息技術(shù)有限公司7可口可樂(lè)（中國(guó)）飲料有限公司8聯(lián)想（上海）有限公司9上海貝爾有限公司10戴爾計(jì)算機(jī)（中國(guó)）有限公司...
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培訓(xùn)：吸引并留住人才的關(guān)鍵所在
每年的這個(gè)時(shí)候,，世界各地的公司管理層都在審議2012年預(yù)算。有一項(xiàng)明細(xì)開(kāi)支通常掩藏在預(yù)算表人力資源類(lèi)別之下,，緊跟在相應(yīng)的員工和房屋占用成本之后——它就是“員工培訓(xùn)”,。這個(gè)很少涉及巨額開(kāi)銷(xiāo)，但很容易受預(yù)算削減影響的項(xiàng)目,，在延續(xù)一整年的預(yù)算審議過(guò)程中,，經(jīng)常遭遇被徹底消除的厄運(yùn)！這個(gè)從短期來(lái)看節(jié)省資金的舉...
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倫敦仍是對(duì)全球人才最有吸引力的城市
澳大利亞打敗英國(guó),，成為全球人才最向往的就業(yè)目的地,。圖片來(lái)源：JAMES O'NEIL—GETTY IMAGES倫敦一直是歐洲的金融中心，這里有熱鬧的金融城和許多銀行,。顯然,，英國(guó)脫歐并沒(méi)有讓倫敦失去魅力，因?yàn)樗鼘?duì)全世界的人才依舊具有無(wú)與倫比的吸引力,。多年來(lái),，倫敦一直是全世界人才最向往的工作地點(diǎn)，而且據(jù)...
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李家超：香港要引領(lǐng)Web3.0 吸引全球人才
香港Web3.0協(xié)會(huì)11日正式成立,。由多名財(cái)金界人士參與,。香港特別行政區(qū)行政長(zhǎng)官李家超于成立典禮致辭時(shí)表示，香港在Web 3.0的發(fā)展大勢(shì)下,，要敢于成為引領(lǐng)者,。...
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勞動(dòng)力市場(chǎng)緊缺，如何靠工作環(huán)境吸引人才
灣區(qū)最適宜工作的公司之一,，工作管理軟件制造商Asana的員工。圖片來(lái)源：Courtesy of Asana不要總說(shuō)搶人才大戰(zhàn)。應(yīng)該說(shuō)吸引優(yōu)秀人才,，在公司文化中健康成長(zhǎng)而且想一直留下,。在這一點(diǎn)上，舊金山灣區(qū)的一些公司確實(shí)很成功,。這些公司能招聘到業(yè)務(wù)熟練精力充沛的員工,，而且愿意一直留在工作崗位上。盡管目...
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蘋(píng)果失去吸引力,，總部出現(xiàn)人才大流失
就在蘋(píng)果投資數(shù)十億美元的加州庫(kù)比蒂諾新總部Apple Park竣工幾年后，蘋(píng)果正加大努力將權(quán)力分散到硅谷之外的其他地區(qū),。盡管按照大多數(shù)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)看,，這些流失的人才都是高收入者，但他們卻表示,，自己幾乎無(wú)力負(fù)擔(dān)舊金山灣區(qū)的高昂生活成本。...
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上海流入中高端人才數(shù)量位居第一,，北京中高端人才薪酬最高
1月17日，獵聘發(fā)布了《2021年度中高端人才就業(yè)趨勢(shì)數(shù)據(jù)報(bào)告》,，報(bào)告顯示,，無(wú)論是企業(yè)新發(fā)職位，還是中高端人才的流入數(shù)量,，上海都位居第一,。在薪酬方面，北京的中高端人才薪酬最高,。結(jié)合職位分布和人才流入分布的城市來(lái)看,，兩者都集中在一線(xiàn)城市和新一線(xiàn)熱點(diǎn)城市，在新一線(xiàn)城市中,，杭州,、成都、南京,、武漢的表現(xiàn)相當(dāng)...
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王瑞軍:積極融入國(guó)際科創(chuàng)網(wǎng)絡(luò) 吸引高端人才落戶(hù)廣州
財(cái)富全球科技論壇于2018年11月29日-30日在中國(guó)廣州召開(kāi),，廣東省科技廳廳長(zhǎng)王瑞軍出席并致辭。表示廣州一直把人工智能作為科技領(lǐng)域發(fā)展的一個(gè)重要的支撐點(diǎn),，也是未來(lái)加強(qiáng)支持的一個(gè)重要的方向,。目前粵港澳大灣區(qū)正在加快布局新一代人工智能產(chǎn)業(yè)，其中廣州是最為活躍的城市之一,?！霸谶@個(gè)城市圍繞著信息技術(shù)、人...
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為解決人才不足問(wèn)題，日本企業(yè)紛紛祭出誘人福利吸引Z世代大學(xué)生
圖片來(lái)源：Drazen_—Getty Images? 由于日本勞動(dòng)力快速老齡化,，雇主紛紛通過(guò)償還學(xué)生貸款和提供住房補(bǔ)貼等措施，吸引Z世代大學(xué)畢業(yè)生,。對(duì)于許多Z世代而言,，還清學(xué)生貸款和住得起體面的房子，似乎是癡心妄想,。但對(duì)于剛剛走出大學(xué)校園和步入職場(chǎng)的日本年輕人來(lái)說(shuō),，這可能不成問(wèn)題。事實(shí)上,，研究機(jī)構(gòu)S...
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